2020-05-27 15:58Pressmeddelande

Social & Arbetsmarknad och Vård & Omsorg blir en gemensam sektor

Tjänstemannaförslaget som är sprunget ur det politiska direktiv som överlämnades i mars månad är klart och har nu beslutats i kommunstyrelsen.

Förslaget består av två delar – den ena är att Social & Arbetsmarknad och Vård & Omsorg slås ihop till en sektor Social Välfärd. Fokus i de rapporter som ligger till grund för föreslaget beslut är att Lidköpings kommuns barn och unga i så stor utsträckning som möjligt ska få vara kvar i kommunen – oavsett om de blir placerade eller har behov av insatser för sig eller sina familjer. Det handlar om samordning av hemmaplanslösningar och eventuella nya boenden med mer specialiserade inriktningar eller bredare kompetens.

Andra delen handlar om en bodelning av nuvarande Social & Arbetsmarknad. Föreslaget är att Arbetsmarknadsenheten inklusive integrationsverksamheten ska flyttas över till Utbildningsförvaltningen. Syftet är främst att bredda ”verktygslådan” och föra Vuxenutbildningen och Arbetsmarknadsenheten närmare varandra. Detta skulle ge en större valmöjlighet av insatser och hjälp att nå självförsörjning för de som står långt från arbetsmarknaden.

– Nu har första steget tagits till sektor Social Välfärd, där två förvaltningar går samman till en sektor, och det i syfte att ge stöd och hjälp till dem som bäst behöver det.

Att föra samman integration och arbetsmarknad med utbildning är något som jag, sedan jag tillträdde som kommunalråd 2017, har haft som mål och genom denna förändring är det uppnått.

Genom dessa två större förändringar skapar vi en bredare kompetens och tydligare styrning men framförallt har vi skapat förutsättningar för familjers självständighet och möjligheter till hjälp när det som bäst behövs.

Det finns också bred politisk förankring mellan partierna S,M,C,KD,MP vilket också underlättat detta steg till Sektor Social Välfärd, säger Jonas Sundström, kommunstyrelsens ordförande.

Kommunstyrelsen har nu lämnat vidare ärendet till kommunfullmäktige och planen är att det ska fattas beslut den 15 juni. Därefter startar arbetet med att organisera upp hur den nya sektorn ska drivas.

– Jag är mycket nöjd med det arbete som överenskommelsens inriktning nu landat ner i. Detta öppnar dörren hos Moderaterna för fler överenskommelser med majoriteten i stora frågor framöver. Jag ser fram emot att följa arbetet framåt, säger oppositionsrådet Rasmus Möller.

Budget- och personalförändringarna planeras att genomföras vid årsskiftet 2020-2021.

Om Lidköpings kommun

Vår vision: Lidköping, en välkomnande och hållbar kommun. Vi lever ungefär som vi alltid har gjort, nära vattnet, jorden och varandra. En välkomnande och hållbar kommun. Vad innebär det egentligen? För oss i Lidköping är steget från vision till verklighet inte långt. Vi lever ungefär som vi alltid har gjort, nära vattnet, jorden och varandra. Det nya är nog mest att vi satt ord på hur och vad vi vill vara. Det är inte oviktigt i en tid av snabba samhällsförändringar, globalisering och miljöhot. Lidköping är helt enkelt en kommun där du alltid ska känna dig välkommen oavsett om du turistar, vill driva näringsverksamhet eller slå dig ner här för resten av livet. Det är ett synsätt som inte bara präglar kommunens verksamheter, utan också delas av oss som bor här. I Lidköping tycker vi om att träffas, diskutera och utbyta tankar. Hur ska man annars förklara att en stad av vår storlek har över 30 kaféer? Så var det det här med hållbarhet. Snart sagt varje kommun och företag säger sig verka för en långsiktigt hållbar utveckling. Det är fantastiskt att så många drar åt samma håll. Men det är också helt nödvändigt för att kommande generationer ska kunna få ett lika gott liv som vi har idag.