Starkt förtroende från kommunerna - Ohlssons växer kraftigt under 2026

David Rhudin, vd på Ohlssons

Ohlssons står inför ett av sina mest expansiva år hittills. Nya uppdrag i ett 20-tal kommuner medför att organisationen växer med drygt 100 nya medarbetare.

Under året startar Ohlssons nya uppdrag i drygt 20 kommuner i bland annat Värmland, Stockholmsregionen, Sörmland och Blekinge. Det innebär både geografisk expansion och ökade leveranser inom renhållning och slam. Merparten av uppdragen avser insamling av hushållsavfall och förpackningsmaterial, medan ett par gäller insamling av slam och annat pumpbart avfall.

Tillsammans stärker uppdragen Ohlssons roll som långsiktig partner till kommuner med höga krav på kvalitet, miljöansvar och tillgänglighet.

– Det som förenar alla uppdrag är att de ställer höga krav på vår förmåga att organisera och leverera en trygg och hållbar service från första dagen. Det arbetet bygger på lång erfarenhet i branschen, men också på en vilja att hela tiden fortsätta utvecklas, säger David Rhudin, vd på Ohlssons.

Den höga tillväxttakten innebär att många delar av organisationen arbetar parallellt enligt väletablerade rutiner. För varje nytt uppdrag krävs lokala bemanningsplaner, rekrytering av miljöarbetare och arbetsledare och ett noggrant arbete med att färdigställa nya fordon och driftlokaler.

– Varje uppstart börjar långt innan första tömningsdagen. Vi bygger team, säkrar fordon, går igenom säkerhetsrutiner och för en tät dialog med kommunen om lokala behov, förklarar David Rhudin.

Rekrytering av nya medarbetare

Inför uppstarterna pågår ett omfattande arbete med att bygga upp verksamheten lokalt. Under året rekryterar Ohlssons över 100 nya medarbetare, både miljöarbetare och driftledning, som tillsammans med företagets centrala funktioner skapar stabila och trygga uppstarter i varje kommun.

– Vi ser varje nytt uppdrag som ett långsiktigt åtagande. Därför lägger vi stort fokus på att bygga upp verksamheten lokalt från grunden, med rätt kompetens, tydliga arbetssätt och närvarande ledarskap, säger David Rhudin.