Alingsås kommun inför arbetsskor inom barnomsorg, vård och omsorg för förbättrad arbetsmiljö

Från vänster: Daniel Filipsson (M), Lotta Bank (Sveriges Lärare), Joakim Mjörnemyr (Kommunal) och Simon Waern (S)

I ett led att stärka arbetsmiljön för sina anställda inom barnomsorg, vård och omsorg kommer Alingsås kommun att tillhandahålla kostnadsfria arbetsskor för sina medarbetare inom dessa verksamheter. Beslutet är en viktig satsning för att minska risken för belastningsskador och olycksfall, samt att skapa en trygg och hälsosam arbetsmiljö.

- Sveriges Lärare och Kommunal har drivit den här frågan under lång tid och är vi är supernöjda att vi nu kommit till en väldigt bra lösning, säger Lotta Bank, Sveriges Lärare.

Personal inom barnomsorg, vård och omsorg står och går många timmar varje dag, vilket ökar risken för belastningsskador i fötter, knän och rygg. Genom att förse personalen med ergonomiskt utformade och halksäkra arbetsskor minskar dessa risker och personalens arbetsförhållanden förbättras.

- Den här förändringen innebär förbättrad arbetsmiljö för våra medlemmar som på sikt kommer att leda till minskade belastningsskador, säger Joakim Mjörnemyr, Kommunal.

Beslutet om arbetsskor har föregåtts av omfattande dialoger mellan kommunledningen och facket, där behovet av säkra och ergonomiska skor har lyfts fram som en prioriterad fråga.

- Detta initiativ stärker vår ställning som en attraktiv arbetsgivare och är även en jämställdhetsfråga. Genom att erbjuda arbetsskor till kvinnodominerade yrkesgrupper, där belastningsskador ofta är en utmaning, jämställer vi förutsättningarna med andra sektorer där skyddsskor redan är en självklarhet, säger Simon Waern (S), kommunstyrelsens vice ordförande.

Syftet med fria arbetsskor är att skydda personalen från risker som halka och långvarig belastning på hårda golv, samtidigt som de erbjuder ökad komfort under arbetsdagen. De verksamheter som är aktuella finns inom vård- och omsorgs- samt barn och ungdomsförvaltningarna.

Satsningen på fria arbetsskor är en del av kommunens budget för 2025, som kommunfullmäktige fattar beslut om i november.

- Att investera i våra medarbetares hälsa och säkerhet är en investering i en hållbar och effektiv verksamhet. Vårt mål är att skapa de bästa möjliga arbetsvillkoren för alla som arbetar inom kommunen, avslutar Daniel Filipsson (M), kommunstyrelsens ordförande.